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Adolescente autista fratura pé esquerdo e hospital engessa pé direito em Vilhena, RO

Data de Publicação: 14 de março de 2024 16:44:00 Além de autismo em grau severo, garoto tem outras comorbidades - Foto: Reprodução

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Um vídeo que viralizou nas redes sociais esta semana mostra um adolescente que teve o pé engessado “por engano” em uma Unidade de Pronto Atendimento de Vilhena/Rondônia. O menino, que tem transtorno do espectro autista (TEA), fraturou o pé direito, mas teve o pé esquerdo engessado.

A Santa Casa de Chavantes, instituição gestora de saúde em Vilhena, confirmou o caso ao Site e informou que o erro foi percebido e corrigido no mesmo dia. O funcionário responsável foi advertido e afastado da unidade.

O adolescente, acompanhado de responsáveis, procurou a UPA durante o último fim de semana. Na unidade foi feito um Raio X que revelou uma fratura na tíbia esquerda. O menino foi encaminhado para o técnico de imobilização, responsável pelo gesso.

No vídeo que circula nas redes sociais, uma voz narra que o médico (técnico de imobilização) não olhou o Raio-X antes de engessar o pé da criança. Quando a família percebeu o erro, retornou à UPA em busca de uma solução.

Adolescente fratura pé esquerdo, mas hospital engessa pé direito em Vilhena — Foto: Redes Sociais/Reprodução

Adolescente fratura pé esquerdo, mas hospital engessa pé direito em Vilhena — Foto: Redes Sociais/Reprodução

Segundo a Santa Casa, assim que o erro foi identificado, a mãe da criança foi convidada a comparecer no Hospital Regional de Vilhena para que um médico pudesse corrigir o gesso.

“A Santa Casa tomou as providências técnicas necessárias ainda no sábado, convidando a mãe do paciente a retornar ao Hospital para a revisão do atendimento, o que foi feito de imediato sem nenhum desconforto ou sequelas”, informou.

Ainda conforme a administradora da saúde em Vilhena, o técnico de imobilização é um servidor público municipal de carreira há nove anos. A Secretaria Municipal de Saúde (Semus) informou que determinou a abertura de um Processo Administrativo Disciplinar (PAD), para apurar o caso e responsabilizar o servidor de acordo com a legislação.

  CLIQUE AQUI e assista o vídeo.

Fonte:G1

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